ZUS RP-7 (archiwalny) Zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu

Zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu wystawione przez pracodawcę (albo prawnego następcę pracodawcy, syndyka bądź likwidatora)  na druku ZUS RP-7 jest dokumentem potwierdzającym wysokość wynagrodzeń pracowników byłych lub obecnych.

Zaświadczenie ZUS Rp-7 potwierdza  okres zatrudnienia pracownika oraz osiągane przez niego zarobki w danym zakładzie pracy. Formularz ten wystawia pracodawca swoim aktualnym , a także  byłym pracownikom. Podczas wypełniania tego zaświadczenia, pracodawca lub osoba przez niego upoważniona  powinna bazować na dokumentach pracowniczych,  m.in. listy płac, karty wynagrodzeń.

Pracodawca w zaświadczeniu ujmuje:

Zaświadczenie ZUS RP-7 jest wymagane przy składaniu wniosku o emeryturę, załączane powinno być również do głównego wniosku przy ubieganiu się o ponowne przeliczenie świadczenia emerytalnego.

Więcej informacji:
http://www.zus.pl



słowa kluczowe: Rp.7 rp7 wniosek o wydanie RP-7 ZUSRp-7 R7 Rp+7 rp-7 straub, Rp-7 załącznik, stan zatrudnionych, stanu zatrudnienia, stanu zatrudnienia pracowników,zaświadczenie owynagrodzeniu, zaświadczenie owynagrodzeniu i, zaświadczenie owynagrodzeniu i zatrudnieniu, zaświadczenie pracodawcy o zatrudnieniu, Zaświadczenie o dochodach i zatrydnieniu, Zaświadczenie o dochodach i zatrydnieniu, zaświadczenie o zatrudnioeniu, zawiadczenie o zatrudnieniu, Rp-7R, Rp.-7, RP7A, RP70 do zakładu pracy o wydanie RP-7 zaświadczenie o zatrudnieniu, renta po zmarłym, zaświadczenie o wynagrodzeniu, zus, zus rp7, zus rp 7, zus-rp7, rp7, rp 7, rp/7, zus rp-7, zus rp/7, wynagrodzenie, zaświadczenie ZUS RP-7 zaświadczenie o ztrudnieniu, ZUS RP druk rp-7, DRUK RP-7 podanie o wydanie Rp7

Podstawa prawna:Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2009 r. Nr 153, poz. 1227 ze zm.)