Pełnomocnictwo umożliwia podmiotom wyłączenie ich z osobistego uczestnictwa w realizacji ciążących na nich obowiązków, które wynikają z prawa podatkowego. Zakres pełnomocnictwa może obejmować tylko te czynności, które osoba...
Poszkodowany ma prawo do wynagrodzenia za okres 33 dni niezdolności do pracy (art. 92 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy). Z tytułu dalszej nieobecności, przysługuje mu zasiłek chorobowy – z ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach...
Wymeldowania z pobytu stałego lub czasowego można dokonać osobiście lub przez pełnomocnika.
Podczas załatwiania sprawy należy przedstawić:
dokument tożsamości: dowód osobisty albo paszport,
wypełniony formularz.
Wymeldować należy się najp...
Wypowiedzenie umowy najmu przybierze inne zasady w przypadku, gdy termin wypowiedzenia wynika z umowy, inaczej, gdy stosowane są terminy ustawowe, a jeszcze inaczej, gdy chodzi o wypowiedzenie umowy najmu lokalu mieszkalnego wynajmowanego na cele...
Przez umowę użyczenia użyczający zobowiązuje się zezwolić biorącemu, przez czas oznaczony lub nieoznaczony, na bezpłatne używanie oddanej mu w tym celu rzeczy.
W przypadku zniszczenia lub zużycia użyczanej rzeczy biorący zobowiązany jest naprawić...
Umowa darowizny kwoty pieniężnej
Zasady zawierania umowy darowizny regulują art. 888-902 ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. kodeks cywilny (Dz. U. 1964, nr 16, poz. 93 ze zm.). Umowa darowizny powinna być zawarta w formie aktu notarialnego, niemniej...
Od 2020 płatnik ma obowiązek u osób do ukończenia 26 r.ż. stosować zwolnienie z podatku – do limitu uzyskania przychodu 85.528 zł (przychód brutto). Limit dotyczy każdego płatnika, który będzie zatrudniał tę sama osobę....
Wymeldowanie z pobytu stałego lub czasowego trwającego ponad 3 miesiące można dokonać osobiście lub przez pełnomocnika legitymującego się pisemnym pełnomocnictwem - udzielonym na podstawie art. 33 § 2 Kodeksu postępowania administracyjnego.
W...
Utratę lub uszkodzenie dowodu należy zgłosić niezwłocznie osobiście lub drogą elektroniczną. Można tego dokonać:
posiadacz dowodu osobistego,
rodzic, opiekun prawny.
Utratę dowodu lub uszkodzenie należy zgłosić na formularzu utraty lub uszkodzenia...
Dokumentacja pracownicza po zakończeniu (rozwiązaniu lub wygaśnięciu z mocy prawa) stosunku pracy ulega okresowemu przechowywaniu zgodnie z takimi samymi zasadami ochrony, jakie obowiązywały w trakcie trwania stosunku pracy. Pracownik ma prawo w...